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ホテルフロントを志望している人には、「ホテルフロントとして働きたい」「ホテルフロントは自分に合っていそう」と思うきっかけとなった原体験があるはずです。 原体験を明確にして盛り込むことで、本気度がより伝わる志望動機になります。 ホテルフロントの志望動機を考える際は、ぜひ原体験を明確にすることを意識して作成しましょう。 記事では、ホテルフロントの選考における志望, Interview チェックイン・チェックアウト対応、宿泊予約又は入力処理、朝食時の補助や片付け等。.