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派遣先が派遣元と合意の上、「法人から贈与された金品」（一時所得）として非課税（特別控除額・最高50万円）で支給した事例を仄聞しましたが、これは正しくないやり方です。 労務の対価. 手渡し給与とは、給与支払い日に現金で直接支給される方法のことで、特に短期・単発の派遣バイトやイベント系の仕事で見られる形式です。 企業によってはその場での即日払い、あるいは勤務最終日に全額支給されることもあり、「すぐに現金が必要」というニーズを満たせる働き方として注目されています。 ただし、派遣会社や派遣先の方針によって対応は異なるため、求人応募前に「手渡し可」と明記されているかを必ず確認するようにしましょう。 「振込よりも現金で受け取りたい」という方にとって、手渡し給与は大きな魅力があります。 ここでは、手渡しのメリットを4つ紹介します。, 手渡し給与とは、給与支払い日に現金で直接支給される方法のことで、特に短期・単発の派遣バイトやイベント系の仕事で見られる形式です。 企業によってはその場での即日払い、あるいは勤務最終日に全額支給されることもあり、「すぐに現金が必要」とい.

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