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Os jovens talentos costumam apresentar uma combinação de características que os diferenciam no mercado de trabalho, O reconhecimento de young talents é fundamental para o desenvolvimento de estratégias que visam a retenção e o crescimento de talentos nas empresas, Descubra como engajar e reter jovens talentos desde o início da carreira. Veja estratégias para desenvolvêlos e preparálos na empresa. O que são jovens talentos. O jovens talentos é o único programa completo e gratuito que realmente te prepara para uma carreira em tecnologia, e. Jovens talentos funciona como um programa de identificação e desenvolvimento de habilidades em estudantes, É necessário criar uma cultura que valorize o aprendizado contínuo, a troca de experiências e a curiosidade, Antes da seleção, reúna todos os que irão participar deste processo, explique novamente o programa, o que estão buscando critérios, que jovem vocês querem trazer.

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Desenvolver jovens talentos é uma jornada que exige mais do que treinamentos pontuais ou pdis burocráticos, O programa definitivo de educação em tecnologia. Através de um processo seletivo rigoroso, jovens promissores são convidados a participar de workshops, Um exemplo notável disso é a gennext, uma.

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